Rakkerpak Productions

Vær opmærksom på, at vilkårene i overenskomsten løber videre, indtil en eventuel ny overenskomst er forhandlet på plads.

Overenskomstens løbetid

1.august 2022 til 31.juli 2025

Centrale overenskomstvilkår:

Løn

1. marts 2023: 24.700 kr. pr. måned.
1. marts 2024: 25.100 kr. pr. måned.

Vær opmærksom på, at din løn typisk er sammensat af grundløn, personligt tillæg og eventuelle andre tillæg. Læs mere i overenskomsten.

Pension

Pr. 1. juli 2023: Virksomheden 5 procent og medarbejderen 5 procent af den pensionsgivende løn (grundløn personligt tillæg, genetillæg/kompensationstillæg og funktionstillæg).

Pr. 1. juli 2024: Virksomheden 6,5 procent og medarbejderen 5 procent.

Pr. 1. juli 2025: Virksomheden 8 procent og medarbejderen 5 procent.

Ferie

5 ugers ferie + 4 feriefridage.

Pr. 1. september 2024 stiger antallet af feriedage til 5.

Ved nyansættelse tildeles medarbejderen et forholdsmæssigt antal feriedage beregnet ud fra 1. september.

Barsel

Mor: Fuld løn fra 4 uger før fødsel og indtil 14 uger efter fødsel.

Far: Fuld løn i 2 uger fra fødsel og indtil 14 uger efter fødsel.

Begge: I forbindelse med en medarbejders forældreorlov ydes fuld løn i det antal uger, som virksomheden kan opnå refusion for efter reglerne på Barsel.dk eller anden barselsrefusionsordning.